提成方式:按单提成
1、全面负责美容院护理工作:拟定部门护理工作计划,经上级领导审批后实施,并负责检查护理工作质量,按期总结汇报;
2、负责拟定美容院护理常规及护士团队管理制度:严格督促执行,并深入科室,对一线护士的护理工作及服务质量进行技术指导;定期组织召开护理会议,不断提高护理质量;
3、负责拟订护士培训计划及落实措施:组织各科室护理人员的业务技术训练。定期进行业务技术考核;
4、掌握美容院护理人员工作、思想、学习情况:负责美容院护理人员的调配,并向上级领导提出护理人员升、调、奖、惩的意见。对于护理人员发生的差错事故与各科共同研究处理;
5、负责美容院护理用品的申领及成本管控:仪器设备维护及责任制落实、诊疗区域环境管理及责任制落实,使之达到制度化及规范化;
6、负责监督管理各类医用药品及医疗器械:医疗废弃物的分类及处理工作。遵守岗位职责.操作规程,正确执行医嘱,准确、及时地完成各项工作。
1、30-40岁,本科及以上学历,护理学相关专业;
2、具备执业护士资格,护师及以上职称优先;
3、具有5年以上相关工作经验,1年以上护理团队管理经验,具有丰富的临床护理能力;
4、具备较强的组织协调能力、责任心强、具有良好的团队管理能力;
5、熟练掌握各项护理操作技能,具备良好的服务意识与沟通能力;
6、形象气质佳,具有良好的亲和力、表达沟通能力、教学能力和妥善处理各类问题的应对能力。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。