招聘店长管理岗位，可接受省内工作（不在当地）

工作内容
- 负责门店日常运营管理，包括但商品陈列、销售业绩跟踪与数据分析、人员管理
- 监督并提升门店服务质量，确保顾客满意度
- 制定并执行门店营销策略，提升品牌知名度和市场占有率
任职要求
- 具备门店店长相关工作经验
- 能够有效管理门店团队，优化工作流程，提高工作效率
- 具有良好的沟通能力和服务意识，能够处理突发事件，保证门店运营顺畅i