岗位职责
根据订单情况，组织编制年度、季度、月度生产计划，并监督计划实施情况、适时进行调整；
指导各工厂的技术管理标准、产品质量标准，建立集团工厂标准体系及外协工厂的资格认定标准；
根据经营目标、市场需求、产能水平等情况，协调各工厂资源，提升工程升高管理水平，平衡纵横生产能力，在一定范围内实施订单与生产资源的统筹协调，进行中心层面产能规划，实现资源最优配置；
组织开展生产统计核算、经济分析运行等工作，及时审核分析年、季、月度生产有关统计报表，开展生产运行情况统计分析，及时发现问题并汇报至中心负责人；
对工厂费用进行严格控制，制定费用控制与审批流程，并检查其执行情况；
对于影响生产过程运行的重大问题，积极组织分析原因，协调资源并针对性改善，维持生产过程的平稳、有序、高效运行；
任职资格
全日制大学专科学历及以上，服装生产制造企业5年以上工作经验，3年以上管理经验；
熟悉服装生产运作与管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理等方面的经验；
良好的协调沟通能力及分析解决问题能力；逻辑性强，擅于思考，遇事具备果断的判断力和决策能力；具备一定的抗压能力，可接受长期出差。