星动力项目旨在培养具有互联网思维的、有创造力的新星，根据目前的培养方向，岗位职责主要有以下区分：
1、营运管理主要负责商户运营管理、现场规范管理、营业员管理与培训以及租金等费用的收缴；我们的营运岗位是商场核心业务执行岗位，营运工作需要具备良好的沟通协调能力、抗压能力。
2、企划管理主要是负责商场新媒体方向的传播、终端形象的提升以及活动的策划和口碑的传播；
3、营销管理主要负责大促活动的落地、小区楼盘的深耕、营销渠道的搭建等；
4、人力资源管理主要人事基础规范的管理、招聘、培训、薪酬福利以及绩效的管理等；
在培养过程中，红星美凯龙也会从发展的角度对星动力进行职业规划，结合个人规划及意愿适时调整岗位方向，保证每一位星动力能够在适合岗位上成长和突破。