岗位职责：1.按要求建立并维护实验室的管理体系，推进实验室管理的规范化。2.负责制定实验室的人员培训计划，组织实施人员学习技术业务知识，提高检测水平。3.参与实验室整体战略规划，制定标准化管理和工作流程。4.负责实验室仪器设备的申购计划及组织好人员对仪器设备的维护。5.指导实验室工作，并对其进行绩效考核，提出合理化建议，提升工作能力。6.负责与事业部跨实验室的沟通协调工作，确保各项工作的流程顺畅进行。7.负责实验室技术岗位定岗定编，协助人才引进和人员面试工作。8.负责各类实验室合理化建议，不符合项，安全事故，质量事故的整改措施提出和落实。9.完成公司要求的其他工作。岗位要求：1.本科学历及以上，食品、环境、化学、生物及相关专业，中级职称或以上；2.3年以上实验室现场管理经验；3.对工作有强烈责任心，能承受一定的工作压力；4.第三方检测方面经验者优先。职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、周末双休、高温补贴、带薪年假、加班补助职位亮点：晋升空间大，股权激励，带薪年假