专业要求
不限
薪资详情
发放方式：每月26日 试用薪资：3K 底薪：2.8K
提成方式：按单提成 （每招聘进来一位员工，都有固定提成）
岗位职责
企业服务招聘综合人力部门组织发展
1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、建立公司职位流动和晋升体系；
5、改进、完善并监督执行公司考核体系和规范；
6、指导各部门开展评价工作，向员工解释考核中的问题；
7、相关人事工作以及有关疑难的解答工作；
8、严格执行公司各项制度、各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
岗位要求
1、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
2、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规；
晋升机制
人事专员人事主管
工作地址
山东省日照市东港区·明望台安置区沿街
HR信息
张经理
3日内活跃
与HR聊聊
安全警示
立即投诉
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