岗位职责
1、整理、汇总、归档各类培训资料2、培训计划的制定与实施。调查和分析培训需求,编制培训计划和培训制度3、培训效果的评估机制建立与完善4、组织培训过程5、做好培训记录,跟踪培训效果反馈,建立和完善的培训档案金
岗位要求
1、男女不限,专科以上学历,有2年以上培训相关工作经验优先2、普通话标准,良好的学习能力及沟通表达能力,有较强的责任心3、较好的文字功底,逻辑思维清晰,精通办公软件及PPT教案制作职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、节日福利、绩效奖金
工作地址
山东省青岛市李沧区·青岛郑庄脂渣海鲜楼
HR信息
崔小姐
人力资源部
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经理
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