【工作内容】
经过地产公司两大核心岗位的轮岗——销售岗和职能岗，多岗位轮岗从实际工作挖掘个人擅长点，最终根据个人意愿结合公司需求定岗，满足不同阶段的就业方向。
【轮岗岗位】
①售楼处房产销售/一手房置业顾问
②职能岗位（总部辅导员/招聘/楼盘秘书等行政类岗位）
【定岗方向】职业经理人/复合型管理人才
【岗位职责】
(1)负责楼盘销售、客户开发与积累，并与客户业主建立良好的沟通关系；
(2)为客户提供房屋买卖、贷款等相关业务全程服务；
(3)负责客户开发、电话预约与登记、实地看房、谈判签约以及售后跟进服务等
(4)进行相关市场调研，为公司提出相关合理化建议；
(5)积累并发展目标客户，力争达成销售目标。
【任职要求】
1、热爱销售，喜欢和人沟通；
2、能吃苦耐劳，能承担一定的工作压力；
3、渴望成长，具有一定的学习能力！
4、大专及以上学历，有良好的学习力及转化力、热爱销售、有强烈的赚钱欲望
【薪资】底薪 提成（挑战高收入，上不封顶） 
【工作地点】山东省（如济南、泰安、淄博、潍坊、枣庄、济宁、德州、聊城、菏泽、滨州等）
【职位亮点】
“浩华销冠生”项目开启于2019年，是浩华地产为选拔、培养浩华未来管理者而打造的三大人才战略之一。我们通过多角度的考察，甄选符合浩华价值观的优秀毕业生加入公司，并通过12个月定向培养将他们打造成为优秀的地产行业营销骨干、职业经理人。
我们有专业的人才培养计划，刚刚毕业还是职场小白的你，经过1个月的培训加一年内6次复训总部集中赋能，可以摇身变成专业的地产业管理人才。
一年 专业人 年薪大约6万
三年 管理人 年薪大约30万
五年 合伙人 年薪大约50万
你想实现的人生价值，你想要的晋升平台，浩华给你提供！
刚从校园走出来的你，想找到一个可以燃烧激情和实现梦想的平台，欢迎来加入我们！
我们期待见证一个又一个销冠生超越自我，大放光彩！