行业处于快速发展期-汽车后市场(中国汽车保有量逐年上升,2023年是行业发展的黄金时期);
公司是细分行业TOP-途虎养车(全国工场店超5000家);
督导岗位备受重视-为培养优秀督导,专门成立“见习经理项目组”。
岗位职责:
1、负责门店日常活动/定期活动的宣传策划及落地,帮助提升门店客户量;
2、负责门店运营问题的分析,制定解决方案及落地,提升门店基础业务能力;
3、挖掘客户潜在需求,提供给客户更好的服务体验;
4、公司管理标准的宣发及监督门店落地执行;
5、负责区域加盟商运营管理能力的培养及提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,22-23年毕业;
2、爱岗敬业,正直诚信,能妥善抉择处理店内大小事务;
3、优秀的人员管理能力和沟通技能;懂得客户第一的理念;
4、愿意跟随公司共同成长,不怕挫折和困难,积极推进公司制度落地。
福利待遇:入职即缴纳五险一金&每年一次调薪机会&完善的带薪培养计划(六个月周期)
晋升机制:
1、一年两次晋升机会,入职满6个月即可参与。
2、上升通道:见习经理-资深督导-专业线:营运顾问/管理线:城市经理。
行业处于快速发展期-汽车后市场(中国汽车保有量逐年上升,2023年是行业发展的黄金时期);
公司是细分行业TOP-途虎养车(全国工场店超5000家);
督导岗位备受重视-为培养优秀督导,专门成立“见习经理项目组”。
岗位职责:
1、负责门店日常活动/定期活动的宣传策划及落地,帮助提升门店客户量;
2、负责门店运营问题的分析,制定解决方案及落地,提升门店基础业务能力;
3、挖掘客户潜在需求,提供给客户更好的服务体验;
4、公司管理标准的宣发及监督门店落地执行;
5、负责区域加盟商运营管理能力的培养及提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,22-23年毕业;
2、爱岗敬业,正直诚信,能妥善抉择处理店内大小事务;
3、优秀的人员管理能力和沟通技能;懂得客户第一的理念;
4、愿意跟随公司共同成长,不怕挫折和困难,积极推进公司制度落地。
福利待遇:入职即缴纳五险一金&每年一次调薪机会&完善的带薪培养计划(六个月周期)
晋升机制:
1、一年两次晋升机会,入职满6个月即可参与。
2、上升通道:见习经理-资深督导-专业线:营运顾问/管理线:城市经理。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。