岗位职责:
1、收货管理
1)对到货商品的品种、规格、批号、数量、运输方式等进行核对和记录。
2)将符合收货要求的商品,按品种特性要求放于相应待验区域或者设置状态标志。
2、在库管理
1)按照商品的储存要求分库、分区、分类上架存放。
2)按照外包装标示和GSP要求进行搬运、堆码和存放。
3)负责仓库内设施设备的保管、清洁和保养。
4)库存商品盘点,近效期商品反馈。
3、根据销售出库单拣货配货,将符合要求的随货同行单、质检报告、个性化随单等放于商品箱中,做好出库复核。
4、按照商品包装图示的要求,规范操作,防止商品破损。
任职资格:
1、22-45岁,中专及以上学历,会开叉车,有叉车证。
2、了解仓储物流工作流程,有药品或医用耗材行业工作经验者优先。
3、吃苦耐劳,工作细致、严谨,有责任心。
4、有一定的沟通协调能力和团队协作意识。
5、有执行力。
福利待遇:
1、 4-5k工资 餐补20元/天,试用期缴纳五险,工资准时发放。
2、 双休,冬时令早八晚五,夏时令早八晚五点半,午休1.5小时。
3、 每年6-9月份享受防暑降温补贴,每月180元。
4、社会工龄满十年可享受10天带薪年休假。。
5、 年度体检,节日礼品,生日礼品,不定期团队活动。
6、 稳定的发展平台,仓库环境整洁舒适,无重体力活动。
岗位职责:
1、收货管理
1)对到货商品的品种、规格、批号、数量、运输方式等进行核对和记录。
2)将符合收货要求的商品,按品种特性要求放于相应待验区域或者设置状态标志。
2、在库管理
1)按照商品的储存要求分库、分区、分类上架存放。
2)按照外包装标示和GSP要求进行搬运、堆码和存放。
3)负责仓库内设施设备的保管、清洁和保养。
4)库存商品盘点,近效期商品反馈。
3、根据销售出库单拣货配货,将符合要求的随货同行单、质检报告、个性化随单等放于商品箱中,做好出库复核。
4、按照商品包装图示的要求,规范操作,防止商品破损。
任职资格:
1、22-45岁,中专及以上学历,会开叉车,有叉车证。
2、了解仓储物流工作流程,有药品或医用耗材行业工作经验者优先。
3、吃苦耐劳,工作细致、严谨,有责任心。
4、有一定的沟通协调能力和团队协作意识。
5、有执行力。
福利待遇:
1、 4-5k工资 餐补20元/天,试用期缴纳五险,工资准时发放。
2、 双休,冬时令早八晚五,夏时令早八晚五点半,午休1.5小时。
3、 每年6-9月份享受防暑降温补贴,每月180元。
4、社会工龄满十年可享受10天带薪年休假。。
5、 年度体检,节日礼品,生日礼品,不定期团队活动。
6、 稳定的发展平台,仓库环境整洁舒适,无重体力活动。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。