零工资就业会违反哪些法律法规？

问 就业过程中，我发现零工资就业现在比较常见，不知道这样做会违反哪些法律法规？

答 毫无疑问零工资就业是一种违法行为。我国《劳动法》规定：“工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬”：“用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准”。同时，用人单位应当与劳动者签订劳动合同，未签订劳动合同的，也必须向其支付工资并为其缴纳社会保险费。