公司的规章制度给劳动者造成了损害，劳动者可以要求赔偿吗？

问 公司的规章制度给我们这些劳动者造成了损害，请问我们可以要求赔偿吗？

答 根据《劳动合同法》规定，用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。