面试如何回答“你如何评价你过去所在的单位”的问题？

问 面试是每个求职者最重要的一关，那么面试时如何回答“你如何评价你过去所在的单位”的问题？

答 这里，只应对以往的单位作事实判断——诸如企业性质、从业范围、人员构成等，不去涉及其经营状况等商业秘密，尽量避免价值判断——像其经营思路是否正确、用人是否妥当、关系是否融洽、客户是否挑剔、前景是否看好、老板是否有过人之处等等。